人工智能憑借著其強(qiáng)大的生命力和廣闊的發(fā)展前景成為眾多職場(chǎng)人的焦點(diǎn)，這一領(lǐng)域不僅重塑了商業(yè)模式,，同時(shí)還催生了大量的高薪職業(yè),，所以越來(lái)越多的人將眼光瞄準(zhǔn)這片藍(lán)海，希望實(shí)現(xiàn)個(gè)人的進(jìn)一步發(fā)展,。北京八維教育開(kāi)設(shè)人工智能專業(yè),，并不斷優(yōu)化培養(yǎng)模式,，提升學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力，助力更多學(xué)生在AI浪潮中乘風(fēng)破浪,。

八維教育為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境

AI工程師到底有多賺錢？

根據(jù)levels.fyi發(fā)布的2024年第一季度AI工程師薪酬調(diào)查數(shù)據(jù),，AI工程師的薪酬遠(yuǎn)超非AI軟件工程師,，且隨著工程師職業(yè)的發(fā)展，薪酬差異會(huì)越來(lái)越大,。按照不同的職級(jí)進(jìn)行比較：入門級(jí)AI工程師的平均薪酬為239000美元,，約合人民幣173萬(wàn)元，比非AI工程師高8.57%,；普通AI工程師的收入比非AI工程師高出約11.19%,；高級(jí)AI工程師比非AI工程師要高10.79%；資深A(yù)I工程師平均薪酬為680500美元,，遠(yuǎn)超非AI工程師11.08%,。

從公司層面來(lái)看，levels.fyi主要關(guān)注排名前 20 的公司,，及其中AI工程師的薪酬水平差異,。其中，OpenAI在AI工程師薪酬排名中高居榜首,，其最低待遇都超過(guò)了90萬(wàn)美元,；第二名是韓國(guó)電商平臺(tái)Coupang；第三名是美國(guó)民宿平臺(tái)Airbnb,。其他如Twitter,、Cruise、Amazon,、Google等科技巨頭,，均對(duì)AI工程師崗位開(kāi)出了極為吸引人的薪酬待遇，彰顯了該領(lǐng)域內(nèi)對(duì)頂尖技術(shù)人才的激烈爭(zhēng)奪,。

八維教育關(guān)注人工智能發(fā)展

這一薪酬調(diào)查反映出AI技能在當(dāng)前AI領(lǐng)域中的重要性。隨著AI技術(shù)的不斷進(jìn)步及廣泛應(yīng)用,，市場(chǎng)對(duì)具備AI專長(zhǎng)的人才需求日益增加,。為了確保能夠吸引并留住這一領(lǐng)域的頂尖人才，企業(yè)不惜提供豐厚的薪酬待遇,，進(jìn)一步凸顯了AI技能人才在當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)中的價(jià)值與稀缺性,。

反觀國(guó)內(nèi),，AI工程師在我國(guó)的就業(yè)市場(chǎng)日益走俏，薪資水平也水漲船高,。有數(shù)據(jù)顯示,，AI工程師在全國(guó)的平均月薪大約為37330元，中位數(shù)約為37141元,。其中,，薪資在30k-38k區(qū)間的占比最多，約為21%,。這個(gè)數(shù)據(jù)表明我國(guó)AI行業(yè)的發(fā)展勢(shì)頭迅猛，對(duì)人才的需求量不斷攀升,。

多重因素推動(dòng)高薪現(xiàn)象

AI工程師薪酬之所以能遙遙領(lǐng)先,，原因紛繁多樣。

首先,，AI技術(shù)作為推動(dòng)第四次工業(yè)革命的關(guān)鍵力量,，其戰(zhàn)略價(jià)值不可估量。從自動(dòng)駕駛到智能醫(yī)療診斷,，從金融風(fēng)險(xiǎn)分析到個(gè)性化推薦系統(tǒng),，AI的應(yīng)用場(chǎng)景廣泛且深度不斷拓展，企業(yè)自然對(duì)能夠駕馭這一技術(shù)的人才求賢若渴,。

其次，專業(yè)人才的巨大缺口加劇了薪酬的競(jìng)爭(zhēng),。盡管全球范圍內(nèi)AI相關(guān)課程逐年增多,，但真正具備實(shí)戰(zhàn)能力和創(chuàng)新思維的AI專家依然稀缺。加上AI技術(shù)的快速發(fā)展,，對(duì)人才提出了更高要求,，進(jìn)一步提高了準(zhǔn)入門檻。

最后,，地域因素不容忽視,。就國(guó)內(nèi)而言，北京,、上海,、廣州等發(fā)達(dá)地區(qū),，因其成熟的科技生態(tài),、豐富的研發(fā)資源及對(duì)高新技術(shù)的持續(xù)投資，成為AI工程師薪酬的“高地”,。而從全球范圍內(nèi)來(lái)看,，美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家與其他國(guó)家的薪酬差異,，也反映出了各國(guó)對(duì)AI技術(shù)的重視程度和經(jīng)濟(jì)實(shí)力。

八維教育培養(yǎng)高素質(zhì)人才

由此可見(jiàn),，AI工程師薪酬的顯著優(yōu)勢(shì)，是技術(shù)革新,、市場(chǎng)需求與人才短缺共同作用的結(jié)果,。這一現(xiàn)象不僅是對(duì)當(dāng)前AI工程師價(jià)值的認(rèn)可，也預(yù)示著未來(lái)AI技術(shù)將持續(xù)引領(lǐng)科技行業(yè)發(fā)展方向,。

學(xué)習(xí)技術(shù)正當(dāng)時(shí)

在這個(gè)科技日新月異的時(shí)代,，學(xué)習(xí)技術(shù)已然不是一句口號(hào)，而是關(guān)乎自身未來(lái)的一種明智之選,。尤其在人工智能領(lǐng)域,，其迅猛的發(fā)展速度和廣泛應(yīng)用已經(jīng)重塑了眾多行業(yè)，而AI工程師作為這一領(lǐng)域的核心力量,，正享受著遠(yuǎn)超其他技術(shù)同行的薪酬待遇,，可謂是“錢”景無(wú)限。

面對(duì)如此廣闊的就業(yè)前景和豐厚的薪酬回報(bào),，選擇一個(gè)能夠精準(zhǔn)對(duì)接市場(chǎng)需求,、高效培養(yǎng)專業(yè)技能的教育平臺(tái)顯得尤為重要。

八維教育成為了那些渴望在AI浪潮中乘風(fēng)破浪,、收獲高薪職位學(xué)子的理想起點(diǎn),。八維教育前瞻性地開(kāi)設(shè)人工智能專業(yè)，與大廠緊密合作,，特聘行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀人才為學(xué)生打造緊貼實(shí)戰(zhàn)的教學(xué)內(nèi)容,。

聯(lián)想集團(tuán)攜手人工智能專業(yè)，共同開(kāi)啟智能教育新篇章——聯(lián)想AI工業(yè)質(zhì)檢實(shí)訓(xùn)室正式成立并掛牌,。這一合作標(biāo)志著雙方在人工智能領(lǐng)域的深度融合,，旨在培養(yǎng)具有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能的AI人才。研究院以及聯(lián)想專家在人工智能實(shí)訓(xùn)室進(jìn)行一體機(jī)交付以及培訓(xùn),，通過(guò)AI技術(shù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)皮革缺陷監(jiān)測(cè),，確保設(shè)備的安全性和穩(wěn)定性。聯(lián)想集團(tuán)作為世界500強(qiáng)企業(yè)之一,，其研究院與八維人工智能專業(yè)的合作,，為學(xué)生提供了一個(gè)擇優(yōu)就業(yè)的平臺(tái)，優(yōu)秀畢業(yè)生將有機(jī)會(huì)直接進(jìn)入聯(lián)想生態(tài)企業(yè),，并通過(guò)聯(lián)想研究院提供的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，開(kāi)啟他們的職業(yè)旅程。這一過(guò)程不僅讓學(xué)生在實(shí)踐中成長(zhǎng),，更為他們?cè)谖磥?lái)的職業(yè)生涯中打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。此次合作注入了一種全新的人工智能人才培養(yǎng)模式,，不僅為學(xué)生提供了一個(gè)理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)平臺(tái),，更為企業(yè)和社會(huì)培養(yǎng)了一大批高素質(zhì)的AI專業(yè)人才,。這是教育與產(chǎn)業(yè)深度融合的典范,，預(yù)示著人工智能教育和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的美好未來(lái)。

由此可見(jiàn),，當(dāng)下是一個(gè)挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存的時(shí)代,，對(duì)廣大有志青年來(lái)說(shuō)，想要在時(shí)代的浪潮中脫穎而出,，需要不斷精進(jìn)技術(shù),，提高自身能力，更好的應(yīng)對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,。在八維教育,，學(xué)生可以踏入一條加速成長(zhǎng)的賽道，接觸高端技術(shù),，體驗(yàn)實(shí)際工作環(huán)境,，不斷提升學(xué)習(xí)的滿足感和成就感，朝著夢(mèng)想更進(jìn)一步,。