新華社大連6月26日電（記者王炳坤、李明輝、劉藝淳）正在大連舉行的第十五屆夏季達(dá)沃斯論壇上,，人工智能話題備受關(guān)注,。除了將對(duì)生產(chǎn)生活帶來(lái)深刻影響外,，人工智能將怎樣改變?nèi)藗兊墓ぷ?？個(gè)人,、企業(yè),、政府又該如何應(yīng)對(duì)？系列問(wèn)題引發(fā)了與會(huì)嘉賓的討論,。6月25日,，在大連國(guó)際會(huì)議中心,，與會(huì)者從夏季達(dá)沃斯論壇上展示的“大連未來(lái)魔方”前走過(guò)。新華社記者 逯陽(yáng) 攝　　遼寧奧克集團(tuán)是一家精細(xì)專用化學(xué)品高新技術(shù)企業(yè),，公司董事長(zhǎng)朱建民在論壇期間格外關(guān)注大數(shù)據(jù),、人工智能在化工領(lǐng)域的應(yīng)用?！斑@幾年,，公司加快智能工廠建設(shè)，通過(guò)數(shù)字化生產(chǎn)和自動(dòng)化控制,，生產(chǎn)效率已顯著提升,。”朱建民說(shuō),，公司正考慮在新產(chǎn)品研發(fā)中引入人工智能,，通過(guò)大數(shù)據(jù)比對(duì)，將80%以上的無(wú)效或低效實(shí)驗(yàn)篩選出來(lái),。世界經(jīng)濟(jì)論壇2023年5月發(fā)布的報(bào)告稱,，在課題組調(diào)查統(tǒng)計(jì)的6.73億個(gè)就業(yè)崗位中，受訪者預(yù)計(jì)到2027年將有四分之一發(fā)生變化,，其中8300萬(wàn)個(gè)崗位會(huì)被替代,，6900萬(wàn)個(gè)新就業(yè)崗位被創(chuàng)造出來(lái)。報(bào)告預(yù)計(jì),，增長(zhǎng)最快的工作崗位包括人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)專家,、可持續(xù)發(fā)展專家和商業(yè)智能分析師等?！半S著崗位的變化,，所需的技能也會(huì)發(fā)生變化，人才依舊缺乏,?！钡驴萍瘓F(tuán)亞太區(qū)首席執(zhí)行官兼區(qū)域事務(wù)總裁伊恩·李說(shuō)，職業(yè)技能重塑顯得尤為重要,，學(xué)習(xí)和獲得新技能應(yīng)成為一個(gè)終身的過(guò)程,。6月25日,，夏季達(dá)沃斯論壇上,，參會(huì)嘉賓參加“捍衛(wèi)人工智能革命”分論壇。新華社記者 楊青 攝　　例如,，當(dāng)下美國(guó)對(duì)叉車工人的需求大,，一些公司借助虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)幫助求職者提升叉車駕駛技能。利用這一技術(shù),，工人經(jīng)過(guò)多次訓(xùn)練掌握一定技能后,，再進(jìn)行實(shí)物操作，能節(jié)省培訓(xùn)成本,，提高培訓(xùn)效率,。論壇嘉賓認(rèn)為，除了個(gè)人要加強(qiáng)職業(yè)韌性和適應(yīng)能力外,，職業(yè)技能重塑的過(guò)程還需要公司,、政府共同的努力，比如政府要加大建設(shè)職業(yè)培訓(xùn)中心力度,，雇主要有定期的知識(shí)分享等,。雇主和雇員的匹配也很關(guān)鍵。斯里蘭卡供水與地產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展部長(zhǎng)吉萬(wàn)·通德曼說(shuō)：“不能讓魚(yú)去爬樹(shù),，要對(duì)雇員進(jìn)行技能評(píng)估,。”人工智能可能會(huì)有偏見(jiàn),，會(huì)帶來(lái)更多的不平等,，比如在篩選簡(jiǎn)歷過(guò)程中，人工智能可能會(huì)直接引用年齡,、學(xué)歷等硬指標(biāo),，造成決策偏見(jiàn)。就此,，美國(guó)教育考試服務(wù)中心總裁兼首席執(zhí)行官阿米特·塞瓦克坦言,，決策者和公司需要共同努力去減輕這部分的影響。