近日，德康集團安全與環(huán)保部組織召開了2024年工作總結(jié)暨2025年工作計劃會議,。德康集團總裁姚海龍,、副總裁吳成利出席會議,。
會上,，安全與環(huán)保部各處室負責人針對下屬公司安全環(huán)保主管及專員開展全面培訓,。培訓內(nèi)容圍繞環(huán)保管理,、現(xiàn)場運維、環(huán)保新工藝,、安全崗位職責、安全隱患及管控措施,、真實案例分享等關(guān)鍵內(nèi)容展開,，有效提升與會人員的專業(yè)素養(yǎng)與管理能力,，有力推動集團安全環(huán)保工作的整體提升,。
安全與環(huán)保部負責人帶領(lǐng)線路人員圍繞“強化技術(shù)水平,、提升專業(yè)技能、數(shù)據(jù)對標管理,、技術(shù)創(chuàng)新落地、提高崗位人效,、打造示范標桿”等會議主題共同探討安全環(huán)保工作的新思路,、新方法，為新一年的工作錨定方向,、凝聚力量,；各小組激烈討論、積極發(fā)言，通過分享經(jīng)驗和見解,，提出了諸多切實可行的建議。
吳成利在會議上指出,，在環(huán)保政策日益嚴格的背景下，環(huán)保合規(guī)已成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心要素,，必須嚴格遵循環(huán)?！叭瑫r”原則,，從根本上筑牢環(huán)保防線,；他鼓勵員工大膽嘗試新工藝、新技術(shù),，將創(chuàng)新理念融入日常工作中,，通過技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本,，實現(xiàn)經(jīng)濟效益和環(huán)境效益雙贏。安全方面,，吳成利強調(diào)必須堅守安全底線,，著重加強對有限空間作業(yè)的嚴格管控,，完善風險評估與應(yīng)急處置機制,，堅決杜絕各類安全隱患。他還著重強調(diào)線路人員務(wù)必保持謙遜務(wù)實的態(tài)度，以腳踏實地的精神投入到工作中,。
姚海龍在會議上指出，安全環(huán)保工作是集團可持續(xù)發(fā)展的生命線，是企業(yè)履行社會責任的重要體現(xiàn),，更是提升企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),。在當前復雜多變的市場環(huán)境下,，安全環(huán)保工作必須與時俱進,，必須以更高的標準來嚴格要求，不斷優(yōu)化管理流程,，提升技術(shù)水平,，為集團的穩(wěn)健發(fā)展筑牢根基。全體員工必須樹立目標意識,，明確自身職責,，不斷提升個人能力和工作效率，以人效目標的實現(xiàn)推動組織的持續(xù)發(fā)展,，不斷學習新知識,、新技能，提升自身的綜合素質(zhì),，以適應(yīng)快速變化的安全環(huán)保形勢,。他同時激勵全體員工在新的一年里以更加飽滿的熱情、更加嚴謹?shù)膽B(tài)度,，共同守護集團的安全環(huán)保與發(fā)展,。
此次會議為安全環(huán)保線路全體員工指明了新一年的工作方向，激發(fā)了大家的工作熱情和創(chuàng)新活力,。未來,，集團安全環(huán)保線路全體員工將以本次年會為新的起點，秉持會議理念,，持續(xù)精進,，奮力突破，為集團的高質(zhì)量,、可持續(xù)發(fā)展保駕護航,，貢獻安全環(huán)保力量。（德康）
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