來源：烏鴉智能說

在生成式AI之前,，似乎沒有哪個(gè)行業(yè)如此明確地展露它對(duì)于天才的巨大需求,。馬斯克直言，AI的人才爭(zhēng)奪是他從業(yè)以來見過的史無前例的最瘋狂的一次,。

不久前,，馬斯克又和奧特曼公開叫板了，而這一次不再是關(guān)于開源盈利的錢財(cái)之爭(zhēng),。讓馬斯克備受困擾的是OpenAI準(zhǔn)備搶走特拉斯的AI研發(fā)團(tuán)隊(duì),。據(jù)悉，奧爾特曼已經(jīng)開出了不菲的薪資,。作為回應(yīng),，馬斯克說，他計(jì)劃提高AI研發(fā)人員的薪酬留住他們,。

據(jù)美國勞工部數(shù)據(jù)顯示,，AI數(shù)據(jù)科學(xué)家的平均年薪已躍升至12萬至20萬美元，而機(jī)器學(xué)習(xí)工程師的年收入更是高達(dá)12.5萬至20萬美元,，是美國平均薪酬的三到五倍,。

在這場(chǎng)爭(zhēng)奪中，科技巨頭們更是不惜血本,。OpenAI為AI軟件工程師提供的年薪高達(dá)54萬至91萬美元,，而谷歌的頂級(jí)AI研究人員年薪最高更是達(dá)到了驚人的259.5萬美元。

這一切無不表明,，AI是一個(gè)人由少數(shù)天才驅(qū)動(dòng)的行業(yè),，人才是最寶貴的資源。而這場(chǎng)搶奪戰(zhàn)的熱度,，似乎才剛剛開始升溫,。

/ 01 / 大佬下場(chǎng)、巨頭挖人,，AI搶人大戰(zhàn)一觸即發(fā)

在這場(chǎng)搶人大戰(zhàn)中,，大佬們基本都親自下場(chǎng)了。

據(jù)The Information消息,，小扎已經(jīng)干起了獵頭的活兒：親手寫信給DeepMind的研究員,，誠邀他們跳槽加盟Meta。谷歌聯(lián)合創(chuàng)始人布林也親自打電話,，挽留即將離職轉(zhuǎn)投OpenAI的員工,。

大佬都下場(chǎng)了,，AI人才的價(jià)格也在水漲船高。根據(jù)美國勞工部數(shù)據(jù),，AI數(shù)據(jù)科學(xué)家年薪通常在12萬至20萬美元,。機(jī)器學(xué)習(xí)工程師年薪范圍大致在12.5萬至20萬美元之間，而頂尖的AI研究人員薪資可能達(dá)到30萬美元（折合人民幣 217萬）,。

作為比較,，截至2023年1月，美國人的平均年度薪酬為56310美元,。也就是說,，AI行業(yè)的薪酬水平大概是普通從業(yè)者的3-5倍。

從美國招聘網(wǎng)站以Glassdoor為關(guān)鍵詞進(jìn)行檢索,，可以看見,，大部分AI工作的年薪都在15萬美元左右（折合人民幣約109萬）。作為對(duì)比,，我們以reporter（記者）為關(guān)鍵詞繼續(xù)檢索,，發(fā)現(xiàn)最新的招聘信息里記者的薪酬大概在10萬美元以下，相當(dāng)于AI工資水平的食物鏈底部,。

以上只是該行業(yè)的平均薪酬水平，科技巨頭在AI人才上的下注則更為瘋狂,。比如,，OpenAI為員工提供的平均薪酬范圍為20萬美元至37萬美元，并且有29周（超過半年）的帶薪育兒假,、還有覆蓋職工家庭的商業(yè)保險(xiǎn),。

截至2023年6月，OpenAI為AI軟件工程師定的年薪為,，L4級(jí)別54萬美元,，L6級(jí)別91萬美元，將近市場(chǎng)薪酬的4-6倍,。根據(jù)The Information的消息：OpenAI在從谷歌挖人的時(shí)候,，承諾年薪（主要以股票形式）將在500萬美元至1000萬美元之間。

為了搶人,，谷歌自然也不甘落后,，最高給出了259.5萬美元的年薪,，相當(dāng)于1873萬人民幣，近乎OpenAI高級(jí)軟件工程師的兩倍,，并且除了基本薪酬,、股息和分紅，還有額外的福利體系,。

巨頭們之間的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)已然打響,，AI市場(chǎng)的人才流動(dòng)也成為一種必然。

就在前兩周,， Meta就失去了三位高級(jí)AI員工：包括AIGC高級(jí)總監(jiān)Devi Parikh,、計(jì)算機(jī)科學(xué)家Erik Meijer（簡(jiǎn)稱梅叔）和Meta AI研究科學(xué)家Abhishek Das。

前段日子,，InflectionAI的核心領(lǐng)導(dǎo)人Mustafa就帶著核心團(tuán)隊(duì)投到了微軟的消費(fèi)者人工智能部門,。OpenAI前開發(fā)者關(guān)系負(fù)責(zé)人Logan Kilpatrick也被谷歌挖走了。DeepMind的高級(jí)工程師Michal Valko就在X上宣布,，加入Meta擔(dān)任Llama首席工程師,。

除了科技巨頭在搶人，國家也參與了這波搶人大戰(zhàn),。去年11月,，美國總統(tǒng)拜登簽署關(guān)于安全、可靠和可信賴人工智能的行政令（Executive Order），試圖確保美國在履行承諾和管理人工智能風(fēng)險(xiǎn)方面處于領(lǐng)先地位。這份旨在建章立規(guī)的文件同時(shí)也用了相當(dāng)比例的篇幅介紹美國會(huì)如何吸引人工智能人才,。

“為美國人提供他們?cè)谌斯ぶ悄軙r(shí)代所需要的技能,，并吸引全世界的人工智能人才來到美國 —— 不僅是為了學(xué)習(xí)，而是為了留在那里 —— 這樣,，未來的公司和技術(shù)就會(huì)在美國產(chǎn)生,。” 拜登說,。

/ 02 / AI,，一個(gè)少數(shù)人驅(qū)動(dòng)的行業(yè)

麻省理工學(xué)院的人工智能教授Xarly Nai?a曾說過這樣一句話：“AI發(fā)展主要取決于少數(shù)尖端人才?！边@句話描述當(dāng)下的AI行業(yè)再合適不過了,。某種程度上說，生成式AI的發(fā)展邏輯十分明晰,，大量的錢加上極少數(shù)的天才,。

作為一家估值860億美元的超級(jí)公司，OpenAI在去年11月的員工總數(shù)只有770名,。馬斯克的xAI創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)加上馬斯克本人也僅有12人,，其中有三分之一的華人團(tuán)隊(duì)。

距2017年論文《Attention is All you need》橫空出世不到 7年,，Transformer團(tuán)隊(duì)里8個(gè)人有7個(gè)都自立門戶開始創(chuàng)業(yè)了,，憑借自己的技術(shù)背景，獲得了價(jià)值不菲的融資額,。

這并不難理解,。生成式AI的發(fā)展,，本就是一個(gè)由極少數(shù)科學(xué)家推動(dòng)的登月時(shí)刻,。他們對(duì)Scaling law和AGI有著極高的信仰，比如 Character AI CEONoam,、Anthropic CEO Dario,、OpenAI Ilya。天才科學(xué)家的聚集效應(yīng),，也誕生了人才密度超高的AI模型公司,，比如OpenAI和Anthropic。OpenAI的

人才密度到底有多高,？根據(jù)智東西的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),，至少有36名前OpenAI員工離開了公司，其中31人選擇了自主創(chuàng)業(yè)的道路,。這些由前OpenAI員工創(chuàng)立的公司,，迄今為止已經(jīng)籌集了超過90億美元的資金,。即使拋開Anthropic，其余人也拿到了20億美元左右的融資,。

極少數(shù)天才的價(jià)值,，在AI產(chǎn)品端也得到了最大程度地放大。年?duì)I收1億美元的Midjourney僅11名全職員工,，其中甚至還有4個(gè)本科在讀,，背后的核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)僅8人。值得注意的是,，這家公司甚至沒有高額的融資背景,，幾乎是白手起家。

當(dāng)一個(gè)行業(yè)處于剛剛興起的階段,，人才的價(jià)值都毋庸置疑,，但從未有任何一個(gè)行業(yè)，將人的價(jià)值提高到如此的高度,。這是AI行業(yè)發(fā)展的重要特征,。也難怪馬斯克會(huì)說，AI的人才爭(zhēng)奪是他從業(yè)以來見過的史無前例的最瘋狂的一次,。